"القوى العاملة" تنهي أزمة عمال شركة فوسفات مصر

أكد خالد الأزهري - وزير القوى العاملة والهجرة ـ أن الوزارة قد تمكنت من تسوية مشكلة العاملين بشركة فوسفات مصر- الوادي الجديد، بعد إضراب استمر أكثر من أسبوعين.

وذلك بحضور رئيس مجلس الإدارة، وممثل النقابة العامة للمناجم والمحاجر، وممثلي العمال بالشركة، حيث تم الاتفاق علىاستئناف العمل فور التوقيع على هذا الاتفاق، وتشكيل لجنة مكونة من ممثل عن الشركة ممثل عن النقابة العامة للمناجم والمحاجر ممثل عن العمال على أن تبدأ اللجنة أعمالها خلال أسبوع من تاريخ 17/2/2013.

وأضاف "الأزهري" أن اختصاص تلك اللجنة يتمثل في دراسة تعديل لائحة شئون العاملين ومراجعة هيكلة الأجور التي تم تنفيذها بعد إضافة الـ 45% من الأجر في 14/11/2011، ووضع برنامج الإجازات ومواعيد العمل، وإعداد نظام لمكافأة نهاية الخدمة أسوة بالشركات العاملة في ذات النشاط، وأن تقوم اللجنة بدراسة مقترح العاملين بضرب آخر أساسي لكل العاملين في 265%، ووضع الضوابط والمعايير لتعيين أبناء العاملين بالمساواة بين كافة العاملين بالشركة.

وتضمنت الاتفاقية بعدم المساس بالمزايا التي اكتسبها العمال سواء المادية أو العينية، على أن يلتزم صاحب العمل بتمكين العاملين في المشاركة في مجلس إدارة الشركة طبقًا لأحكام قانون الشركات رقم 159 لسنة 1981، ويلتزم الطرفان بالتنازل عن الشكاوى كافة والمطالبات المرفوعة من كلاهما ضد الآخر بأي جهة رسمية، كما يلتزم الطرف الأول برفع الجزاءات كافة الموقعة منه ضد العمال وما ترتب عليها من آثار، وكذا رفع الإنذارات بالفصل الموجهة ضدهم خلال فترة التوقف عن العمل، كما يتعهد صاحب العمل بعدم اتخاذ أي إجراءات جزائية ضد العمال بسبب الاحتياجات العمالية الأخيرة.

وتم الاتفاق على أن يتم صرف راتب شهر فبراير 2013 كاملاً وفي موعده دون انتقاص، وتم التشديد على أنه في حالة قيام العمال بتعطيل العمل أو إيقافه بسبب يتعلق ببنود ها الاتفاق يكون للشركة اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة حيال ذلك طبقًا للقانون ويعتبر هذا الاتفاق كأن لم يكن.